На этой неделе наш разговорный клуб превращается в **интерактивный расследовательский триллер, **где каждый участник станет частью масштабной истории об утечке данных в крупной IT-компании.

**🎭 Что вас ждёт?**
👮 Полицейский, который ведёт расследование,
👔 CEO в панике,
👨‍💻👩‍💻 Сотрудники компании — среди которых двое виновны, а некоторые совершенно невиновны...
но выглядят подозрительно!

Каждый получает свою секретную историю, словарь полезных выражений и личные цели, а затем начинается самое интересное — **интервью, допросы, алиби, ложь, попытки замести следы и выявить виновных.**

**🧩 Как проходит игра?**
🔹Роли отправляем заранее, чтобы было время подготовиться или хотя бы прочитать кейс.
🔹Встречаемся в Microsoft Teams.
🔹Фасилитатор вводит команду в курс дела и делит участников по комнатам.
🔹В комнатах участники по парам проводят допросы или договариваются.
🔹Каждые 7 минут пары меняются.
🔹Виновные сотрудники пытаются найти друг друга и выработать общую версию.
🔹Полицейский и CEO собирают факты, ищут несостыковки и приближаются к разгадке.
🔹В финале — общее обсуждение и **объявление настоящих виновников утечки данных 🔥

💬 Что вы потренируете?**
🔸живой разговорный английский
🔸словарь по теме Cybersecurity & Data Protection
🔸умение задавать вопросы и аргументировать
🔸навыки импровизации
🔸soft skills: коммуникация, логика, командная работа

🗣** Требуемый уровень английского:** Intermediate и выше

Кто в деле?
📅 Встречаемся **4 декабря в 20:00 МСК.**
🪙 Участие — символические 500 руб, чтобы никто не исчез с ролью после регистрации.

Количество мест ограничено, успейте занять своё!
Зарегистрироваться и оплатить участие [здесь](https://sbsite.pro//b0709b146876c8173f8b70946d041e95_1).

Что значит IDK? Напиши в комментариях и угадай сериал!

Что значит FYI? Напиши в комментариях и угадай сериал!

Как получить международный оффер и вырасти в PM глобального уровня?
В двух словах не описать, поэтому я взяла [интервью](https://youtu.be/3YA38tt-Uh8) у нашего выпускника и IT Project Manager Алексея Пивоварова. Сейчас Алексей живет и работает в Болгарии и руководит распределенными командами из Европы, США и Южной Азии.

**Что он прошел в Across: **
▫️ [English for Tech ](https://acrosscompany.ru/englishfortechpeople) — с этого курса, как правило, начинается переход от общего английского к профессиональному английскому для международной карьеры в IT
▫️ [English for Job Interviews](https://acrosscompany.ru/englishforjobinterviews)  — для уверенности и практики ответов на вопросы.
▫️ Индивидуальная подготовка c преподавателем к экзамену PMP — разбирали вопросы, работали с грамматикой и лексикой для управления проектами.
Итог: Алексей успешно сдал экзамен PMP и получил оффер от международной компании с переездом в Европу.

**Обязательно загляните в **[**интервью**](https://youtu.be/3YA38tt-Uh8)** с Алексеем, чтобы узнать:**
🔸 Чем отличается процесс найма в глобальные компании от локального;
🔸 Какой уровень английского нужен, чтобы работать в глобальных командах (разбор по странам);
🔸 Лайфхаки, чтобы получить международный оффер;
🔸 Что представляет из себя IT-рынок Болгарии и каких специалистов здесь очень не хватает;
🔸 Нужна ли сертификация PMP для проджектов в глобальных командах, и на каком языке лучше сдавать экзамен в 2026.

Поздравляем Алексея и пусть на новом месте всё получится!

👍 — спасибо, жду еще такие интервью, очень полезно!

🤝А вы готовы прокачать английский до оффера в международную компанию? Запишитесь на [бесплатную диагностику ](https://acrosscompany.ru/#meeting)— оценим «точку А» и составим индивидуальный план для достижения цели!

Если ваш коллега снова прислал в чат какое-то загадочное сокращение, а вы понятия не имеете, что оно значит, НЕ стесняйтесь уточнить 🙌
А заодно запишите себе новое полезное словечко 👇

**📖 Stand for something **— означать / расшифровываться как / символизировать что-то

Используйте эти фразы, чтобы уточнить значение:

**➖ What does it stand for?**
Как это расшифровывается?

➖** Can you tell me what [abbreviation] stands for?**
Можешь сказать, что значит [аббревиатура]?

➖** I’m not sure what [abbreviation] stands for, could you help me understand?**
Я не уверен, что значит [ ]. Можешь объяснить, пожалуйста?

P.S. Ребята, какие **два сокращения** вы услышали в видео? Пишите в комментариях на английском 👇
👍 — было полезно, пишите еще про аббревиатуры!

**Навигация:**
🔸 [Бесплатный онлайн-курс: как общаться в чате как носитель ](https://stepik.org/course/214539/syllabus)
🔸 [Что значат эти сокращения в чатах](https://t.me/across_english/864)

Скажу честно: едва выношу ноябрь и держусь на последних волевых:) Поэтому сегодня — никаких полезных постов. Давайте просто общаться и играть.
Где вы сейчас? В каком городе, стране? У кого из окна вид на сосны, горы или дождь как у меня?

**🎯 Игра простая:**
1️⃣ Загрузите в комментарии фото из окна.
2️⃣ Все остальные попробуют угадать, где вы находитесь. Круто, если также напишете о себе несколько строк: кто вы и чем занимаетесь. Но общаемся только на английском!

💬 В комментах будет жарко: “Looks like Georgia!”, “Is this Berlin?”, “Definitely somewhere in Serbia”

Ready? Let’s go!

🚛 Направление логистики компании «СИТЕК» возвращается в Across снова и снова, и это неудивительно: они активно выходят на зарубежные рынки и хотят, чтобы ключевые сотрудники уверенно проводили presale, демо и общались с заказчиками на английском и сразу в контексте складского учета и систем WMS.

**Что мы сделали: **

1️⃣ Проанализировали продукт компании и выделили функционал, о котором важно научиться говорить на английском.

2️⃣ Подобрали актуальные темы из курсов [English for ERP Systems](https://acrosscompany.ru/englishforerpsystems) и [практикума английского для специалистов ERP](https://acrosscompany.ru/practicums):
🔸 Участие в предпродажных встречах и работа с возражениями клиента
🔸 Переписка с потенциальными клиентами
🔸 Сбор требований клиента
🔸 Обсуждение этапов внедрения и вариантов лицензирования
🔸 Описание складских операций в своей системе и системах конкурентов
🔸 Проведение kick-off и project status митингов
🔸 Проведение демо и работа с вопросами клиента
🔸 Обсуждение багов в системе и способы решения проблем
🔸 Поддержка пользователей

3️⃣ Добавили в каждое занятие разминку — 15-минутная демонстрация функционала на основе WMS-системы компании.

Своими результатами спустя 3 месяца делятся сами ребята:
👩🏻 Софья Ярошенко, ведущий специалист по развитию бизнеса в «СИТЕК»:
«Программа очень насыщенна ситуативными кейсами и взаимодействиями между участниками: мы обсуждаем работу отделов, функционал системы WMS, особенности процессов внедрения и т.д. И всё это на английском) 

Плюсом идёт и наращивание „вокабуляра“: устоявшиеся фразы в деловом общении, в сфере ИТ, для маркетинга и продаж, для РП и консультантов. 

Личное-эмоциональное:
Тяжело и увлекательно одновременно. Мозг скрипит, пытаясь выдать тебе нужное слово и порядок построения предложения, ты краснеешь-бледнеешь, но отвечаешь. И с каждым занятием всё интереснее благодаря разнообразным подходам. 
Очень классное ощущение, когда начинаешь понимать беглую речь спикера на видео про процесс выбора и внедрения ERP system (особенно когда ты — BDM)».


В Across мы всегда подбираем программу индивидуально — из 13 курсов берём только то, что быстрее всего приведет вас к цели.
📥 Просто [оставьте заявку ](https://acrosscompany.ru/corporate_english) — познакомимся, обсудим ваши задачи и выведем ваш бизнес на новый уровень международной коммуникации!

Вопрос “What are your salary expectations?” 💰 заставляет нервничать даже опытных специалистов. Но есть универсальная стратегия, которая помогает не назвать цифру раньше времени и сохранить пространство для переговоров.

Смотрите и пишите:
**1️⃣ Start diplomatically**
Покажите интерес к роли, а не к деньгам.
Пример:
I’m really excited about this role and what I can do to contribute to the team — Мне действительно нравится эта роль, и я хочу внести свой вклад в работу команды.

**2️⃣ Pivot to future conversation**
Установите контекст: сначала — взаимное понимание, потом — цифры.
Пример:
I believe we can discuss salary and benefits once we see it’s a good fit — Думаю, мы можем обсудить зарплату и бонусы, когда поймём, что хорошо подходим друг другу.

**3️⃣ Show flexibility**
Подчеркните, что вы открыты к обсуждению, но хотите понимать задачи.
Пример:
For now I’m open to hearing more about the responsibilities and expectations — Пока что я открыт(а) к тому, чтобы узнать больше об обязанностях и ожиданиях по роли.

**4️⃣ Close positively**
Закройте фразу на позитивной ноте и создайте ощущение, что договориться точно получится.
Пример:
I’m confident we can find a package that works for both of us — Уверен(а), что мы сможем найти условия, которые устроят нас обоих

Делиться чаще советами для вашего международного собеседования? Обязательно будем, если наберем 50 реакций! 🔥

**Навигация:**
🔸[Курс Across English for Job Interviews: версии для разработчиков, тестировщиков, аналитиков, РП, маркетологов и ERP-специалистов ](https://acrosscompany.ru/englishforjobinterviews)
🔸 [Чем отличаются собеседования в Европе, России и Азии ](https://t.me/across_english/1732)
🔸 [Лайфхаки для международного собеседования](https://t.me/across_english/1718)

Когда команда наконец-то зарелизила проект и хочет танцевать от счастья на столе, писать сухое “Congrats on the release!” как-то скучно. Подкину несколько альтернатив, сохраняйте:

**🔸 Нейтрально:**
__▫️Great job, team! We made it!__
Отличная работа, команда! Мы справились!

__▫️Congrats on the release! It wasn’t easy, but we did it.__
Поздравляю с релизом! Было непросто, но мы сделали это.

__▫️Super proud of everyone who worked on this.__
Горжусь всеми, кто работал над этим.

**🔸 Неформально:**
▫️__Finally! Time to breathe (and maybe sleep).__
Наконец-то! Можно выдохнуть (и, возможно, поспать).

__▫️Huge congrats to everyone involved — that one was a beast.__
Поздравляю всех, кто участвовал — этот релиз был зверем.

__▫️We survived the release. Barely. But still.__
Мы пережили релиз. Едва-едва. Но всё же.

**🔸 Формально:**
__▫️Congrats on the successful release — great teamwork all around.__
Поздравляю с успешным релизом, отличная командная работа.

__▫️Really appreciate everyone’s effort. This one took some serious dedication.__
Очень ценю усилия всех. Этот релиз потребовал настоящей отдачи.

👍 — годные варианты, сохраняю!
😁 — мы только-только зарелизили, я танцую на столе:)

**Навигация:**
🔹 [Как благодарить коллег на форуме ](https://t.me/across_english/973)
🔹 [Как хвалить коллег в неформальном стиле](https://t.me/across_english/1742)
🔹 [Топ-10 фраз для фасилитации встреч](https://t.me/across_english/796)

По статистике чаще всего бросают занятия те, кто только начинает изучать английский.

Есть желание покорить мир и получить долгожданный оффер, но на пути есть маленький нюанс — английский на нуле. 📶

Одна из главных ошибок в этот момент — резкий скачок в «новую» жизнь: буду учить английский каждый день, дайте мне домашки на 5 часов, скачаю все возможные приложения. Я хочу наискорейших результатов, поэтому делаю резко, всё и сразу. 💪🏼

В реальности это — колоссальный стресс, когда приходится совмещать работу, поиск офферов мечты и нон-стоп английский. Нервная система просто не выдерживает, мотивация тает и в какой-то момент я снова сдаюсь.

**❓Как же выйти из замкнутого круга?**

1️⃣ Проанализировать свой график и понять сколько часов в неделю вы на самом деле сможете уделять английскому ближайшие 6-12 месяцев. Если у вас начинающий уровень, готовьтесь к марафону, а не стометровке.
Однажды я делилась статистикой, сколько времени нужно, чтобы выйти на следующий уровень в английском. [Вот тот пост. ](https://t.me/across_english/1267)
2️⃣ Начать с занятий с преподавателем 2 раза в неделю. Если график не позволяет делать домашнее задание, сразу обсудите это с учителем. Хороший тренер перестроит работу, а не будет заставлять вас чувствовать вину за несделанное.
3️⃣ Со временем добавьте повседневные активности на английском — подкасты или видео, пока готовите или едете за рулем. Это не дополнительные занятия, а просто часть вашей жизни.

Если такой режим вам комфортен, двигайтесь дальше — добавьте домашнее задание, переписку по интересам, 3-й урок в неделю или клуб разговорного.

__Главное — научитесь получать удовольствие от процесса и не корите себя, если нет мгновенных результатов.__

Но и в другую крайность ударяться не стоит: 1 раз в неделю для успокоения совести работает только для поддержания уровня, а не на рост.

Так что хватит придумывать отговорки. Хватит копаться в себе и искать «волшебные» таблетки. Их просто нет. Бегите работать, мои хорошие.
И 👍, если пост был полезным.

**Навигация:**
🔸 [Тест: твоего английского хватит для международной карьеры ](https://salebot.site/f4690dad12413a012fd96d359167a6be_1)
🔸[ Бесплатная диагностика английского для твоей профессии в IT](https://acrosscompany.ru/#meeting)
🔸 [Какой уровень английского нужен для международной карьеры в IT для каждой должности](https://t.me/across_english/1517)

**А у нас снова оффер! **Алексей Дмитриев, DBA lead и выпускник Across получил оффер от Clever Craft d.o.o и переехал в Испанию!

➡️ **Что прошел в Across:**
🔸 [English for Tech](https://acrosscompany.ru/englishfortechpeople)  — база по английскому для разработчиков и всех, кто в tech.
🔸 [English for Job Interviews](https://acrosscompany.ru/englishforjobinterviews)  — чтобы чувствовать себя увереннее на собеседованиях.

➡️ **Как проходил процесс найма:**
1. HR screening — поговорили об опыте и целях, немного про навыки рассказал и интересные проекты с предыдущих мест. В конце меня спрашивали очень поверхностно по технической части. Тут ничего сложного, если заранее расписать себе ответы на бумажке и говорить без импровизации.
2. Tech interview — тут уже всё интереснее. Сначала был live coding, затем небольшая задача на code review. Нужно было проанализировать часть запроса и рассказать, что тут хорошо, что плохо и как можно улучшить.
3. Behavioral interview — самый странный этап собеседования. Мне опять рассказали про компанию и позицию, я задал пару вопросов по стеку и команде.

➡️ **Какие сложности возникли в процессе? Что порекомендуете коллегам?
**Только собственные нервы. Процесс и на родном языке не самый спокойный, а на английском — ещё чуть сложнее. Из рекомендаций могу лишь посоветовать не останавливаться и искать больше. Чем больше откликов, тем больше шанс. Не тратить время на причесывание CV под каждую конкретную компанию больше 15 минут. Сделайте себе 3-4 варианта CV, которые покрывают 90% требований и отправляйте то, которое большое подходит. На мой взгляд, важнее количество, чем качество (к огромному сожалению).

➡️ **Нужен ли испанский или достаточно было английского?**
У меня Словенско-американская компания, так что требовался только английский. Испания — это уже мой личный выбор, поскольку компания не ограничивает сотрудников по географическому признаку.

➡️ **Как курсы от Акросс помогли почувствовать себя увереннее во время собеседований?**
На момент начала обучения у меня был уровень примерно В1. Я записался и прошёл курс Across English for Tech People и Across English for Job Interviews. Ключевая задача была сместить фокус при изучении языка в техническую / рабочую сторону, что собственно и произошло. Чуть больше нужного вокабуляра, чуть больше фразовых глаголов, и в целом уже звучишь на собеседовании намного профессиональнее.

➡️ **Помогла ли компания с релокацией? В какой именно город вы переехали?**
Релокация в Валенсию была моим личным выбором. Компания лишь предоставила все необходимые документы для получения ВНЖ.

Поздравляем Алексея и пусть на новом месте всё получится!

🤝А вы готовы прокачать английский до оффера в международную компанию? Запишитесь на [бесплатную диагностику](https://acrosscompany.ru/#meeting) — оценим «точку А» и составим индивидуальный план для достижения цели!

Оба выражения переводятся как «вовремя», но разница в контексте и намерении.

Запоминаем просто:
**💡 ON TIME** = по расписанию, точно в срок.
**💡 IN TIME** = не опоздал, успел до того, как стало поздно.

**👩‍💻 Примеры из IT и digital:**

**💾 ON TIME**
__➡️ The release went live on time__ — Релиз вышел по плану.
__➡️ Our stand-up always starts on time __— Наш стендап всегда начинается вовремя (ни минутой позже).

**🚀 IN TIME**
__➡️ We fixed the critical bug just in time before the demo — __Починили критичный баг прямо перед демо.
__➡️ I joined the meeting just in time to hear the decision__ — Успел подключиться к встрече как раз к моменту, когда озвучили решение.

👍 — разница понятна. Спасибо!
😁 — пока нет, давайте тесты порешаем!

Если вы хотите **улучшить резюме или профиль в LinkedIn для международных откликов**, у нас появилась новая услуга — помощь от международного рекрутера Ирины Адамайтес, Senior Tech Recruiter с опытом подбора специалистов в Европе, Азии и Австралии.

**Как это работает:**
🔸 Вы отправляете нам резюме или ссылку на профиль LinkedIn.
🔸 Ирина изучает материал, выделяет моменты для улучшения и готовит комментарии.
🔸 Рекрутер проводит 60-минутный созвон, на котором объясняет, где и почему стоит внести изменения.
🔸 Вы корректируете резюме или профиль по комментариям и отправляете его Ирине на финальную проверку.

**Результат: **профессионально выверенное резюме или профиль LinkedIn, готовый для выхода на международный рынок 💼

Звучит круто? Мы тоже так думаем 😉

👉 [Оплатить услугу можно здесь](https://acrosscompany.ru/englishforjobinterviews#price)

Ситуации для small talk на работе могут быть разные. Совсем разные:) Например, у коллеги дома нет воды, а вы внезапно решили предложить... свою ванну? Смотрите The Paper и пишите:)

🔸  **The plumbing stopped working 2 days ago** — Водопровод не работает уже два дня.
🔸  **Did you tell the landlord?** — Ты сказал(а) хозяину квартиры?
🔸 ** If you want, you can go to my place and take a shower** — Если хочешь, можешь прийти ко мне и принять душ.
🔸**  Isn’t that weird? **— Это не будет странным?
🔸**  Are you holding your breath?** — Ты что, задерживаешь дыхание?

А как у вас? Ночевали когда-нибудь в офисе?))
👍🏻 — да
😁 — пока нет:)

**Навигация:**
🔹 [Курс английского для релокации](https://acrosscompany.ru/relocation) — только жизненно важные ситуации
🔹[ Шпаргалки по английскому для тех, кто планирует переезд](https://t.me/across_english/999) (эту подборку нужно забирать)

Хвалить нельзя ругать. А если хвалить, то как это делать на английском в неформальном стиле? Смотри в нашем видео и записывай:
🔸 Well done!
🔸 Good job!
🔸 Beautiful / wonderful job!
🔸 Excellent/ fantastic work!
🔸 You nailed it!
🔸 You pulled it off!

А теперь вы: хвалите коллег и подчиненных на работе?
👍🏻 — ну конечно!
😁 — вот еще:)
И... хороших выходных!

Еще больше современного английского для IT — [на курсах Across](https://acrosscompany.ru/). You’ll nail it! 👍🏻

Меня триггерит от слов: «Айтишникам достаточно бизнес-английского, термины они и так знают». Обычно это говорят преподаватели, которые плохо понимают отрасль, или не хотят в неё вникать.
Чтобы быстро, комфортно и эффективно заговорить в международной команде, нужно уметь воспроизводить на английском именно те ситуации, которые встречаются у вас каждый день. Давайте просто сравним:
**
👥 Собеседование**
👩🏻‍🏫 __Что делает репетитор: __берёт общие техники и шаблонные вопросы из бизнес-английского. В лучшем случае это покрывает софт-скиллы, но не специфику вакансии.
🌎__ Что мы делаем в Акросс: __у нас есть программа под конкретную профессию в IT. Но хороший тренер не ограничивается только материалом: он несколько раз прогонит с вами реальные сценарии собеседования именно под вашу вакансию. Например, так [Максим получил оффер в Perplexity](https://t.me/across_english/1712)
**
🧑‍💻 Рабочие ситуации**
👩🏻‍🏫 __Что делает репетитор: __идёт по типовым ситуациям из учебника бизнес-английского: совещания, переговоры, презентация, конфликты.
🌎 __Что мы делаем в Акросс: __для каждой профессии разработана отдельная программа. Мы подробно разобрали, что делает человек на своей позиции каждый день, и построили курсы шаг за шагом.

**Например:**
🔸Разработчик участвует в code review, переписывается с коллегами о проблемах в Git и пишет ТЗ по интеграции для заказчика.
🔸Тестировщик участвует не в абстрактных совещаниях, а обсуждает на встрече баги, их критичность и приоритет, а еще пишет тест-кейсы и bug reports.
🔸Руководители проектов и Scrum-мастера учатся не только фасилитировать события Scrum на английском, но и проводят SWOT-анализ, комментируют диаграммы сгорания задач и разруливают конфликты.
🔸Маркетологи разрабатывают и презентуют маркетинговую стратегию, запускают рекламу и взаимодействуют с блогерами, отчитываются о результатах и проводят мероприятия по привлечению клиентов.

Даже если ваш английский — стабильный upper, «оживить» навыки в контексте реальных задач — ну очень ценно.

Напоследок забирайте дорожные карты для развития английского именно для вашей профессии. Мы пошагово расписали, как быстро дойти до результата:
🔹 [Дорожная карта по развитию английского для разработчиков и тестировщиков ](https://sbsite.pro//7ae83697e6cd5dd53f3d4b1d83f4b5f6_1)
🔹 [Дорожная карта по развитию английского для РП, Скрам-мастеров и Agile-коучей](https://sbsite.pro//54001921765331a062cb3fa10f39d64b_1)
🔹 [Дорожная карта по развитию английского для специалистов в сфере ERP](https://sbsite.pro//a82d9125f7e7ec2da3618f594dbe2efd_1)

Замечаю, что студенты думают, что __office__ — это просто «офис» в смысле __«здание с логотипом компании»__.

Но в английском всё немного иначе 👇
👉 __Office__ чаще означает **«кабинет», «рабочее место»**, или **«пространство, где ты работаешь»**, а не всё здание.

📍 Примеры:
▫️__He’s in his office now __— Он у себя в кабинете (а не «в здании компании»).
__▫️Come to my office, we need to talk__ — Зайди ко мне в кабинет, а не «приезжай в наш бизнес-центр на другой конец города».
__▫️The IT department moved to a new office __— Здесь уже да, может быть и «новое помещение» или «новое здание», зависит от контекста.

А если хочешь сказать именно «здание компании», лучше использовать: __🏢 building, company premises, headquarters (HQ).
__
А где работаете вы?
👍 — from home
😁 — in an office

P.S. Нашла для вас совершенно новый сериал об офисной жизни — The Chair Company («Компания боссов»). Каждую серию можно буквально нарезать на подборки с полезными офисными ситуациями. Бегите смотреть, мои хорошие!

Снова оффер! Олег Петрачев, Senior Backend Developer и выпускник Across, получил оффер от компании Talon.One с переездом в Германию, Берлин. Делимся его инсайтами и опытом:

**Что прошел в Across:** курс английского для подготовки к собеседованию [Across English for Job Interviews](https://acrosscompany.ru/englishforjobinterviews)

**Как проходил процесс найма:** 3-4 недели от подачи до оффера. Этапы:
1. Screening
2. Technical Interview
3. Тестовое задание оффлайн
4. Panel Interview с разбором задания
5. Offer

**С какими трудностями столкнулся:**
1. Продавать себя в резюме, профиле LinkedIn и на первом интервью-скрининге.
2. Выбирать вакансии для подачи, вникать в бизнес компании и готовить к каждой подаче Cover Letter.

**Нужен ли немецкий для интервью или достаточно было английского?**

Нет. Все интервью и сама работа конкретно в этой компании только на английском.

**Курс Across English for Job Interviews помог почувствовать себя увереннее во время собеседований?**

Да, однозначно. Особенно последний урок — мок-собеседование с коучем. Получил очень много обратной связи. И плюс я очень тщательно делал домашние задания, точно тратил столько же или даже в 2 раза больше времени на ДЗ, чем на уроки: готовил самопрезентацию, учитывал все советы, заучивал наизусть, чтобы не теряться на собесе.

**Помогла ли компания с релокацией?**
По релокации предлагали помощь агентства с подачей документов на визу, но я не пользовался. Также предоставили подъемные для переезда, вот это очень помогло в первый месяц.

Поздравляем Олега и желаем успехов на новом месте!

А вы готовы прокачать английский до оффера в международную компанию? Запишитесь на [бесплатную диагностику](https://acrosscompany.ru/#meeting) — оценим «точку А» и составим индивидуальный план для достижения цели!